Recruitment

人才招聘

工程质量管理工程师

任职要求:

1.土木工程、工程管理等相关专业本科及以上学历;

2.从事施工、质量工作5年及以上,至少具有2个完整的项目工作经验或1年的机关工程管理工作经验;

3.熟练国家相关规范,熟悉房屋建筑施工质量管理的重点,熟练掌握质量缺陷;

4.具备良好的语言表达、总结分析、问题解决、文字组织及抗压能力。


成本预算工程师

任职要求:

1.土木工程、工程管理、工程造价、安装工程等相关专业大专及以上学历;

2.从事工程造价工作5年及以上,熟悉工程造价工作,对工程的重点、重大、风险项目能够进行一定的成本分析和测算;

3.熟悉工程相关规范和定额,熟悉施工工艺和流程,具有施工现场工作经验优先考虑;

4.具备良好的责任心,语言表达、总结分析、学习及抗压能力,工作仔细认真。



景观主创设计师

任职要求:

1.风景园林、环艺、景观专业本科及以上学历;

2.对项目有较强的分析能力,独立分析项目的特点并提出创新的设计风格和设计方法;

3.能独立完成景观方案设计,擅长方案创意,有较强的方案深化能力和造型能力;

4.熟悉整个景观设计流程,能够带领团队完成概念和深化阶段的工作,并能指导景观施工效果;

5.掌握景观施工的基本做法,有一定现场经验。对空间和植物有一定理解;参与景观工程材料的选样及定板、采购景观工程所需要的小品等;

6.曾在知名景观设计公司或设计院任职,五年以上住宅类景观设计经验,有三年以上独立做方案设计的经验,有已建成项目的优先考虑。



景观设计师

任职要求:

1.风景园林、环艺、景观专业本科及以上学历,5年以上工作经验;

2.有较强的方案设计能力,能独立完成中小型景观方案设计,擅长方案创意,有较强的方案深化能力和造型能力;

3.优秀的方案表现能力